В Воронеже обсудили промежуточные итоги и перспективы развития сотрудничества по партнерской программе с Республикой Беларусь

Подробности

Опубликовано 08.08.2014 14:53

В конференц-зале Центрально-Черноземного банка состоялась встреча, в ходе которой были подведены промежуточные итоги и рассмотрены перспективы развития сотрудничества в рамках партнерской программы ОАО «Сбербанк России» и Правительства Республики Беларусь. В ней прияли участие руководители ведущих предприятий сельхозмашиностроения соседнего государства – акционерных обществ «Минский тракторный завод», «МАЗ», «Гомсельмаш», «Амкодор» и других, а также представители дилерских компаний и специалисты банка.

Открывая встречу, заместитель председателя Центрально-Черноземного банка Александр Исаенко отметил, что принятая около четырех лет назад программа, предусматривающая кредитование поставок белорусской сельхозтехники с использованием ресурсов Сбербанка, постоянно дополняется и совершенствуется и уже дает ощутимые результаты. За время с начала ее реализации Сбербанк предоставил аграриям Черноземья на эти цели 1,9 миллиарда рублей кредитных средств. Они были истрачены на приобретение 1187 единиц сельскохозяйственной техники почти для 700 клиентов-субъектов малого предпринимательства.

В настоящее время Центрально-Черноземный банк сотрудничает по программе с 64 дилерскими центрами и компаниями. Наиболее активно в ее рамках кредитуются аграрии Воронежской (в регионе выдан 241 кредит), Курской (200) и Тамбовской (155) областей. Большой потенциал сотрудничества – в Белгородской, Липецкой и Орловской областях. До конца этого года Центрально-Черноземный банк намерен привлечь к кредитованию по «белорусской программе» более 400 новых клиентов. С этой целью предполагается повысить их информированность об условиях финансирования, а также активизировать продажи белорусской техники субъектам малого и среднего бизнеса, занятым в сферах строительства и дорожных работ.

Белгородское отделение Сбербанка занесено на городскую Доску почета

Подробности

Опубликовано 07.08.2014 14:18

В Белгороде состоялось вручение свидетельств о занесении трудовых коллективов на городскую Доску почета. Их получили 20 предприятий и организаций, среди которых и Белгородское отделение ОАО «Сбербанк России». Оно было признано победителем в номинации «Лучшее финансово-кредитное учреждение (страховая компания)».

Свидетельство о занесении на городскую Доску почёта получил заместитель управляющего Александр Закурдаев. Напомним, что звание лучшего финансово-кредитного учреждения Белгородское отделение Сбербанка удостаивается во второй раз.

В своей речи мэр города Сергей Боженов поблагодарил лучшие коллективы города за ежедневную созидательную работу, отметив, что каждое из занесенных на Доску почета предприятий достойно этой высокой награды.

В 2013 году в бюджет области Белгородским отделением Сбербанка было перечислено около 1 млрд рублей. Велась активная благотворительная работа. Налажено тесное взаимодействие с ВУЗами: только за последние 2 года в Белгородском отделении Сбербанка практику прошли 350 студентов.

В 2013 году предприятия области были профинансированы Сбербанком России на сумму в 66 млрд рублей, в том числе кредиты предприятиям агропромышленного комплекса составили более 50 млрд рублей. Общий объем кредитов Сбербанка в экономике Белгородской области составил на начало 2014 года почти 140 млрд рублей.

Велась активная работа и с населением. За прошедший год Белгородским отделением открыто порядка 392 тыс. депозитов на сумму 73 млрд рублей. Более 4 тысяч белгородцев приобрели сберегательные сертификаты на сумму 2,8 млрд рублей.

Вносит Сбербанк свой вклад и в изменение облика города. 15 остановочных комплексов по праву стали украшением областного центра.

Сбербанк приступил к выпуску банковских карт ПРО100

Подробности

Опубликовано 05.08.2014 16:45

Сбербанк приступил к выпуску банковских карт российской платежной системы «Универсальная электронная карта» (ПРО100) по всей территории России.

 Карты ПРО100 выпускаются в категориях «Личная» и «Зарплатная» и принимаются во всей эквайринговой сети Сбербанка России, а также инфраструктуре банков, участвующих в Платежной системе «УЭК». 

 На долю банков, работающих с ПРО100, приходится более 50% всего рынка российского эквайринга.

 Карты ПРО100 Стандарт имеют стандартный функционал сервисов Сбербанка: «Мобильный банк», «Сбербанк Онлайн», «Автоплатеж», бонусы СПАСИБО.

 Карты ПРО100 принимаются в более 350 000 торгово-сервисных организациях и более 100 000 устройствах самообслуживания на всей территории России. Удобное расположение офисов обслуживания во всех крупных и небольших городах Российской Федерации обеспечивает федеральный уровень обслуживания карт ПРО100.

Общее число выпущенных карт на базе ПРО100 уже превысило по стране 800 тысяч штук. В Центрально-Черноземном банке ОАО «Сбербанк России» на 1 августа 2014 года эмитировано более 15 тысяч таких карт. Кроме того, от населения принято 40,6 тысячи заявлений на выпуск ПРО100. Наиболее популярна карта в Липецкой и Воронежской областях.

Напомним, что Центрально-Черноземный банк ОАО «Сбербанк России» является крупнейшим эмитентом банковских карт в регионе. В настоящий момент на руках у 8,5 млн жителей Черноземья находится 5,1 млн банковских карт Сбербанка. Для их обслуживания используется разветвленная инфраструктура, включающая более 5 тысяч банкоматов и информационно-платежных терминалов, большинство из которых работают круглосуточно.

Молодые сотрудники ГХК займутся внедрением знаний, полученных на международном молодёжном форуме Росатома «Форсаж-2014»

Подробности

Опубликовано 04.08.2014 16:10

Делегация молодых специалистов и руководителей Горно-химического комбината (предприятие Госкорпорации «Росатом») приняла активное участие в работе международного форума молодых энергетиков и промышленников «Форсаж-2014», который проходил с 13 по 19 июля в Калужской области. В этом году палаточный лагерь принял более 800 делегатов с предприятий атомной отрасли, а также с так называемых внешних компаний, представляющих энергетический  и промышленный секторы экономики. Кроме этого, форум посетили порядка 150 VIP-гостей. Также в работе форума традиционно принял участие генеральный директор Госкорпорации «Росатом» Сергей Кириенко, отмечает пресс-служба ГХК.

В состав делегации ГХК вошли восемь молодых специалистов и руководителей: Виктор Темеров, Константин Самутичев, Алексей Сергейкин и Евгений Власенко («Таланты Росатома»), Глеб Апальков («Инновационный лидер»), Дмитрий Мальцев («Информационный поток»), Наталья Индина и Александр Тараканов («Молодёжный лидер»). В программе занятий были мастер-классы и лекции ведущих экспертов, семинары и мини-тренинги, деловые игры и разбор бизнес-кейсов.

Молодые атомщики вынесли с форума массу положительных впечатлений. В частности, председатель молодёжной организации ГХК и руководитель группы радиационной безопасности Изотопно-химического завода Александр Тараканов отметил презентацию «Базовые ценности Росатома», которая красной нитью прошла через все шесть дней форума.

- У Росатома шесть базовых ценностей. Мы должны быть на шаг впереди, повышать эффективность, нести ответственность за результат, работать в составе единой команды, проявлять уважение к коллегам и к общественности, а также отдавать абсолютный приоритет промышленной, финансовой, информационной и экологической безопасности. В ближайшем времени молодёжные лидеры, в том числе и ваш покорный слуга, будут внедрять эти ценности на предприятиях отрасли, - поясняет Тараканов.

Большое впечатление произвело выступление исполнительного директора ОАО «АвтоВАЗ» Бу Инге Андерсона. Иностранный гость представил собственный рецепт успеха: всегда сохранять оптимизм, выбирать лучших людей, чувствовать сегодняшний момент и ни в коем случае не  торопить события. И три причины, которые мешают достичь успеха: bad management, bad management и ещё раз bad management (некачественное управление). Андерсон не уточнил, стал ли тройной бэдменеджмент итоговым выводом по его работе в «АвтоВАЗ», но «Жигули», равно как и национальная футбольная сборная остаются крепким орешком для лучших иностранных менеджеров. Тем не менее, оценку он получил высокую.

- Складывая пазл впечатлений, могу сказать, что человека с подобной харизмой я еще не встречал. Он покорил всех. Манера. Открытость. Юмор. И жесткий целеустремленный взгляд человека, который не остановится ни перед чем, - отметил руководитель группы цеха сетей и подстанций предприятия Алексей Сергейкин.